הארכת גיל פרישה להורה שילדו נפטר
21 בדצמבר 2017
ביום 14.12.2017 נכנס לתוקף חוק גיל הפרישה (הורה שילדו נפטר) (הוראת שעה), התשע"ח-2017[1] (להלן: "החוק"), אשר הרחיב הוראות חוק גיל פרישה, התשס"ד-2004[2] (להלן: "חוק גיל
ביום 14.12.2017 נכנס לתוקף חוק גיל הפרישה (הורה שילדו נפטר) (הוראת שעה), התשע"ח-2017[1] (להלן: "החוק"), אשר הרחיב הוראות חוק גיל פרישה, התשס"ד-2004[2] (להלן: "חוק גיל
חודש דצמבר עתיר ימי חג, ובעוד הילדים מאושרים וההורים ממררים בגלל חופשת הילדים בחנוכה, וכאשר המועדונים אוגרים משקאות לקראת חגיגות הסילבסטר, שואלים המעסיקים (וגם העובדים)
עורכי דין ומתמחים מוזמנים ליום עיון בדיני עבודה אשר יתקיים במוקד קריות של ועד מחוז חיפה בלשכת עורכי הדין עורך דין יוסי חכם ממשרדנו ירצה
מאת: עורך דין יוסי חכם בשורת מאמרים קודמים ציינו כי בית הדין הארצי לעבודה הכיר באפשרות של מעסיק לסכם עם עובדו על תשלום של תוספת
האם זכאי עובד לקבל תשלום בגין עמלות עבור עבודה שביצע טרם סיים עבודתו בחברה כאשר התמורה התקבלה אצל המעסיק לאחר שהסתיימו יחסי העבודה בין הצדדים?
אנחנו מגייסים למשרדנו אשר בקרית מוצקין דרוש/ה עורכ/ת דין לאחד או יותר מהתחומים הבאים: דיני עבודה, משפט מסחרי, משפט אזרחי וליטיגציה
מאת: עורך דין יוסי חכם עדכון נוסף לשכר המינימום אושר ע"י הכנסת כך שהחל מתאריך 1.12.2017 יעמוד שכר המינימום החודשי על הסך של 5,300 ש"ח.
בתאריך 29.11.17 בשעה 17:00 ירצה עורך דין יוסי חכם ממשרדנו ביום עיון אשר יעסוק בעילות התביעה בקניין רוחני ואשר יתקיים בבית הפרקליט של לשכת עורכי
ביום 25.10.17 ירצה עו"ד יוסי חכם ממשרדנו בלשכת עורכי הדין בהרצאה בנושא נטל ההוכחה בדיני עבודה והחובות הרישומיות של המעסיק קהל עורכי הדין מוזמן
בתאריך 3.7.17 נכנס לתוקף תיקון מס' 58 לחוק עבודת נשים, התשע"ז -2017 (להלן- "חוק"), אשר הוסיף את סעיף 7(6) לחוק הקובע כי עובדת רשאית להעדר